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第 64章 调查结果【1 / 2】

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“王主任,孙科长,你们怎么一起过来了?有什么事吗?”

孙厂长办公室里,李副厂长和刘副厂长也在,正在讨论厂里接下来的发展。

昨天工业局的领导来检查工作,提出了一些新的问题和要求,三人是机械厂的掌舵者,正在商量该如何调整。

“孙厂长,两位副厂长,我犯错误了,我检讨。”

不顾身旁的孙尚武拼命使眼色,王祥直接来了个开门见山。

“怎么回事?刚才刘副厂长还在夸你,说你后勤保障到位,昨天没给咱们厂丢脸,你这是玩的哪一出啊?”

三位领导对视一眼,直接被王祥的操作给整懵圈了。

“孙厂长,事情是这样的,前几天我招了一个年轻的采购员,就是采购麋鹿和野鸡那个小伙子。

当时我被一头麋鹿蒙蔽了双眼,没有很好的保持警觉性和严谨性,没有对张曙光的出身做深入调查。

结果到底是出了纰漏,被别人给检举揭发了。”

王祥把匿名检举信放到了孙志刚的办公桌上。

“你们俩先坐。”

孙厂长把检举信看完,又交给李副厂长和刘副厂长传阅。

“一封检举信而已,并不代表事实就是这样的,真实情况是怎么样的,你们落实了吗?”

这几年,因为检举揭发,确实发现了很多问题,不过毫无事实依据的诬陷也有很多。

“还没有,我拿到检举信就过来了。”

“三位厂长,我不是怕承担责任,只是怕影响厂子的声誉。”

如果单论对张曙光的喜爱和器重,在机械厂里,王祥绝对排第一。

把张曙光招进来没几天,整个后勤部在厂里的口碑好了很多。

工人们吃上了肉,没人再去骂他们废物了,食堂的人也不对他们发牢骚了,领导对他们也有笑脸了。

这些改变,都是张曙光带来的,王祥绝对是最不希望张曙光被开除的那个人。

不过集体利益高于一切,他首先要替机械厂考虑。

“小张同志的工作能力还是有的,不能单凭一封匿名检举信,就草率的下定论,一切还需要严谨的调查。”

分管行政和后勤的李副厂长先说了话,王祥和孙尚武,都是他的手下,他不能让同志们寒了心。

“我也同意李副厂长的说法,特别是对于能力突出的同志,更应该慎重。”

昨天的招待,领导很满意,兄弟单位很羡慕,机械厂涨了脸,分管生产的刘副厂长,很难得的没有个李副厂长唱反调。

“王祥同志,张曙光现在在不在厂里?”

被人检举揭发了,首先要调查的肯定是当事人,看他怎么自辩。

“孙厂长,小张同志不在厂里,我让他跟紧打猎队伍,一有收获赶紧收购。”

“这孩子还真能吃苦。”

孙厂长看了看外面的似火骄阳。

他打过游击,钻过树林,他深知夏天的山林,蚊虫蛇蚁是最活跃的。

“这样,尚武同志,你回去查一下小张同志的户籍所在地,然后和王祥同志一起,去他所在的公社了解一下情况。

小张同志是走是留,怎么处理,咱们都要有理有据。”

孙厂长的意思,大家都听明白了,在没有确切的证据之前,不能随意针对张曙光。

其实大家也都是这么想的,如果把目前唯一可以搞到肉的张曙光给开除了,是所有人都不想看到的。

二十分钟后,一辆吉普车从机械厂开了出来,朝着柳林公社而去。

……

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