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第36章 哥,你缺司机不?【2 / 3】

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“你去做美容了?哪家店推荐一下呗!”

这倒不是她的恭维话,而是罗宇几次修炼阴阳互补功之后,身体素质的确提升了不少。

不仅精气神很足,就连肌肤气色也变的好了很多。

罗宇对徐清清还是很有好感的。

这种女生,不忸怩,不做作,有什么事情都会摆在明面上来说,不喜欢暗戳戳的搞事情!

无论是做同事,做朋友,都是非常好交往的。

当然,也正因为她没什么心机,也不会暗戳戳的搞事情,所以升职的机会,很难轮到她。

“徐姐,我这是私人秘方,如果你想要的话,回头我私下教你,就怕你不肯!”

罗宇半开玩笑的含糊着。

毕竟这所谓的秘方,可不是爱美的女生都愿意付出的!

“切,不说拉倒,还私人秘方,你骗谁呢!”

徐清清自然不信,“你要有这样的秘方,你早发财了……”

话音刚落,徐清清忽然意识到了什么。

那辆价值两百多万的宝马车!

“我趣,难道你真有私人秘方?”

罗宇嗯了一声,进入电梯。

虽然人很多了,但徐清清立马挤了上去,随后给罗宇发信道:

“下班请你吃饭,地点你选,别让我大出血就行!”

她着急忙慌的预定罗宇下班后的行程,生怕被人抢了先。

看完信息后,罗宇看了看徐清清,见她衣服恳求的样子,嘴里还吐气说着“拜托”二字。

想着今天也不会在公司待太久,便答应下来。

“耶斯!”

徐清清看到罗宇点头,兴奋的跟买彩票中奖了一样。

抵达19楼,两人一起进入项目部。

但因为不是同组的关系,很快便分开了。

一个项目部独占一层楼,组与组之间也是相互合作的关系,并不会存在老员工和新员工抢业务的事情。

但是,老员工会的东西多,效率高,工资自然就高。

就说徐清清吧,虽然只是组员,但工资却比李扬这个新组组长的工资还高。

换句话来说,只要肯努力,肯用心学,在这里挣钱还是可以的。

而对于老员工来说,培训新员工也不是免费的,公司会发放绩效。

如果新员工里面有几个表现特别好的,这位老员工就可以单立一个组,成为组长带领一组人。

而这个制度,也是云玲搞出来的。

之后其他部门纷纷效仿。

不仅提高了工作效率,还解决了老员工藏私和新员工被欺负的问题。

“哟,骡子,你不是说不干了吗?怎么又来了?”

刚回到座位,李扬就过来了,并大声喧哗。

目的很简单,让所有人知道罗宇是不想干的,一旦传入领导耳中,就算罗宇不被辞退,也晋升无望了。

罗宇望着李扬这幅小人的嘴脸,并没说什么。

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