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第57章 嘉衡【1 / 2】

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“嗯。”

姜卫国微微点头,看向身边的郭铭:“郭县长,你先来?”

“好!”

郭铭答应一声,低头看了看何玉衡的标书,抬起头,问道:“何玉衡,你在标书中说明,由你承包豆制品厂后,要脱离原有的政府指令性管理模式,拥有独立自主的企业经营权和管理权,那么在你看来,政企分离的意义、优点,是什么?”

“回领导的话,在我看来,政企分离的意义,主要体现在以下几个方面。”

何玉衡的声音不疾不徐,清晰明朗:“一,增强企业自主性。政企分离后,企业拥有更大的经营自主权。这使企业能够更灵活地应对市场变化,及时调整经营策略,提高市场竞争力。

二,提升经营效率。企业可以更加专注于提高生产效率、降低成本、优化资源配置。这有助于企业实现盈利最大化,提升整体经营效益。

三,激发创新活力。政企分离后,企业为了在市场上保持竞争优势,会更加注重技术创新和产品研发。这有助于推动企业的技术进步和产业升级,提升企业的核心竞争力。

四,优化资源配置……五,增强企业的责任感……六,七……

回答完毕!”

“嗯,不错。”

郭铭点点头,又道:“你刚才所说的,都是对企业的好处,那么,对政府是否有好处呢?如果有,又是什么?”

“当然!政企分离的模式,对于政府和企业,都是有益的!”

何玉衡回答道:“对于企业的好处,主要体现在六个方面。分别是,优化政府职能、提升政府公信力、推动市场化改革、减轻政府负担、促进经济发展,以及提高政府决策效率。下面,我分别来阐述一下这六个方面……”

回答结束后。

五名领导纷纷点头,面露赞许之色。

何玉衡对于这个问题的回答,全面清晰、细致深刻,令他们都有种颇有收获的感觉。

包括姜卫国。

上次,何玉衡在他家里所讲的内容很全面,但对每一个问题的解释,都不算特别细致。

今天听了何玉衡关于政企分离的观点,他也有种受益匪浅之感。

而坐在会议室一旁的周政军,表情则有点懵。

不是问一些接手豆制品厂后,如何经营管理,产品如何销售的问题吗?

怎么上来就抛出来一个“政企分离”这么高深的话题?

关键是,何玉衡为什么可以回答地这么好?

关于政企分离这件事,他其实也思考过。

但他的思考是十分片面的,仅仅想到了企业的经营自主性和经营效率可以得到提升,根本没有考虑到责任感、创新什么的。

至于对政府的好处,就更是从来没有想过了。

即便关于一些方面,他曾隐隐意识到,却没有进行过系统性梳理,更别提能够如此有条理地清晰表达出来了。

此时,他终于开始明白,何玉衡为什么会这么自信了。

郭铭的问题过后,副县长刘洪新问道:“你的标书中,质量管理那里,提到了人机料法环的管理模式,那么现在详细说明一下,这种管理模式的实施方式和要点吧。”

“好的。”

何玉衡回答道:“人机料法环管理模式是一种综合性的管理方法,它将人员、机器设备、原材料、方法和环境五个要素有机结合,形成一个闭环的管理系统。下面我来详细解析一下这种管理模式……”

“你所提到的激励措施,打算如何制定?”

“激励措施的制定,首先要建立在一个科学稳定的薪酬制度的基础上……”

“惩罚措施,又将如何实施呢?”

“企业惩罚方案的实施是一件严肃而敏感的事项,需要确保公正、合理且符合法律法规。首先,我们会制定一个全面、具体的惩罚规定……”

刘洪新的问题过后,另外两名领导也各自抛出一个问题。

“你们的产品是辣条,围绕这项产品,你们会如何进行产品研发呢?”

“产品的宣传销售方面,目前有没有制定什么具体措施?”

四人都问过后,姜卫国也提出了几个问题,其中包括了对于承包金额和分期支付承包款的讨论。

关于此,何玉衡重申了自己标书里的内容。

豆制品厂的承包费用为,每年5万,这个金额是一个比较合理的价位,与前世的最终结果也是一样的。

承包之初,他将支付1万元的承包费。

其他4万元,将在1986年年底予以结清,违期将接受政府的处罚。

另外,姜卫国还问了一个问题。

豆制品厂改为辣条厂后,何玉衡打算为它取什么名字。

何玉衡的回答是——嘉衡。

“嘉衡……”

郭铭重复了一遍这个名字,笑道:“嘉宁市的嘉,何玉衡的衡?

看来在你心里,已经把企业定位,从县一级,升级到市一级了嘛。

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