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越是没钱的公司，越是裁不起员。
于是，这些公司只能用其他的方式，削减人力成本。
……
snk的资深程序员长田丰提着背包来到自己熟悉的大阪本社开发部。
在人事部同事的带领下找到了所谓的“精英开发室”。
从这周起，他将调动到这个部门。
这是位于大楼地下室的一间长条形房间。
房间中两两相对的摆放着两排狭窄的办公桌。
桌前的座位，是毫无缓冲物和靠背的折凳。
十几位和他差不多年纪的同事已经坐在那里，眼光涣散的一动不动。
在房间入口处，有一排置物柜。
“请把个人物品放在柜子里。”
送他来这里的人事部同事如此说道。
“有些东西可能工作的时候要用。”
“不需要，工作用的工具会配发。”
长田看了看房间中的桌子。
每一个桌面都空无一物。
“还有手机，也放进柜子里。”
长田本想反抗，但拿出手机之后放弃了。
因为这地下室压根就没有手机信号。
“这边这个座位是你的，外出要打电话，记得，房间里有麦克风和摄像头。上班的时候不要做和工作无关的事，也不要聊天。私人物品不可以带到工位。”
房间最里处有一台电话机。
除了电灯，这电话机就已经是这屋里唯一和电有关的东西了。
“工作用的工具呢？”
“在这里。”
人事部的同事用手指了指桌面。
那上面什么都没有。
然后就转身离开了这个房间。
长田战战兢兢的坐下。
向身边工位的同事欠身点了下头，算是鞠躬致敬。
对方只是缓缓转过头来，目光呆滞的看了他一眼。
什么回应都没有。
“精英开发室，原来是赶人辞职的房价吗。”
事到如今，长田也搞清楚了自己的处境。
房间里的同事，看发量大概都是自己的同行。
年纪也大多是三十五岁以上。
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