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别说无法比得上其他资源部门的一个零头，连九牛一毛都比不上。
别的部门，资源进账都是以百万这个单位来描述的。
而火神部居然只是刚刚突破三位数。
“火种计划，本身就是一个消耗资源的计划，想从这个计划中汲取回馈，是一个伪命题。”
“当然，我们并不怀疑进入火种计划的那些人对人族的忠诚，但我们也许没必要组建火神部，浪费资源。”
在得知火神部门的统计数据之后，其他几个部门的人开始重新提起火神部的存在问题。
火神部的建立曾经引起了高层的激烈讨论。
绝大多数人认为，没必要浪费资源组建这个部门。
现在资源越来越匮乏，他们认为不应该奢求万族战场那边能够反馈多少资源。
其实，也有一些悲观主义的思想存在。
他们觉得，火种计划本身就有一种半强迫性的送死现象存在，那些被传送过去的人，很多人对蓝星人族这边或许都会存在一些怨言。
再则，万族战场危险遍地，谁会有多余的资源来反馈给蓝星人族这边？
与其寄希望于那边，不如撤去火神部，或者对火神部的职能范围进行裁减。
只保留少部分。
也就是最多高层赞同的精英化。
所谓的精英化就是指，只保留那些天赋极佳，或者实力达到某种程度的武者的曙光号全部权限。
而没有达到这个权限的人，只保留最基本的权限就行。
那样的话，大家所承担的压力就会小很多。
火神部虽然人员少，但因为其对接的是火种计划的数亿人口，每一个人所佩戴的曙光号想要维护其全部功能，需要耗费大量的资源。
而且，这种耗费是每一天都在持续。
这也是其他部门对火神部视为‘眼中钉’的真正原因。
若不是火神部背后站着的是清韵大帝，这个部门也不可能建立起来。
“他们也不想想，现在大家才刚踏入万族战场，正是消耗资源稳住局面的时候，等过了最艰难的一段时间，肯定会好很多。”
刘芸叹了口气，将又陷入胸前深深沟壑中的66号工牌拉了出来。
“你说的有道理，但这个时间不知道是什么时候了，而我们现在的情况很不乐观。”统计刘艳已经开始不赞同刘芸的想法，“我觉得其他部门说的不是没道理，火种计划本来就是一个不得已而实施的计划，参与计划的人或许在接下来的日子里，都会成为万族的猎物。”
“听曙光公司那边的人说，就这两天的功夫，已经死了很多人。”
“所以，耗费这些不必要的资源在他们身上，是不值得的。”
“每一个人都不应该被放弃！”刘芸不悦地看着刘艳。
“好吧好吧，别生气，我也只是说说，我也不想失去这份工作啊！”刘艳尴尬地笑了笑，“其实吧，你当初真的不应该放弃其他部门的工作，跑来这个新的部门。”
参与火种计划的人有数亿人，人一少很多原本应该存在的岗位也少了许多。
各个基地中的岗位，已经变得无比稀缺，一些普通人只能靠着低保餐维持生活。
刘芸原本是在其他资源部履职，但听到火神部招人后，就第一个报了名。
让许多人都不解。
她的行为相当于是放弃了稳定的工作，跑去一个随时有可能倒闭的新公司。
原先的岗位早就被人替代，火神部倒闭了，她就相当于失业了。
现在这个局面，连正式武者都很难找到合适的岗位。
“我只是想做一些有意义的事。”刘芸说道。
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