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刘奇遽给的ppt没有模板，没有分细块，就是处理的文件名字列出来，也没有分应知还和刘奇遽的不分。
对未来的发展只有一句话，对自己的看法也只有一句话，重点部分只用了一张ppt，上面孤零零地躺着两句话。
虽然早就有预感到刘奇遽拖延那么久可能交不上什么好东西，但是这也太千疮百孔了！！！
应知还：救命，被创似了。
她看一眼手表，没什么时间了，开会要提前十五分钟到场，也就是只剩下十分钟左右。
她默默地保留了原文件， 又复制一份，然后把所有的东西套进一个像样的模板，分完所有的部分，标题来不及加就不加了，字体该调大调大，图片没时间去找来插入了。
最后踩着点把内容补充完，然后保存ppt，带着u盘去了会议室。
周澈坐在她旁边，问她怎么了，脸色那么差。
应知还微笑了一下，挂上一如既往的工作专用笑容，咬着牙齿低声跟周澈说：“我遇到了工作中最丑的ppt。”
“你被ppt攻击了？”周澈问。
“等会发给你看。我没想到来了新人我的压力会剧增。”
“又是他啊。”周澈已经见怪不怪了。
刘奇遽的奇葩事件在内部小群里传一遍了，大家都直呼没见过这样的人，李经理甚至着重点名批评了他，但是见他是新人，给他派了新的任务，让他改过自新。
“不如带你。”应知还简短地说。
周澈：？
“我很优秀了好不好？”
“确实，你跟他比起来，简直鹤立鸡群，天差地别，人中翘楚，出类拔萃！”
“……你还是别夸了吧，我害怕。”
两个人低声交流了一会儿，李经理就过来了。
为什么这次不是张副？
张副是总经理级别的，平时这种小会议不归他管，只是因为这个部门包括了董事办的成员，所以得上心一些，一些会议才会由他代替周澄来开。
李经理说完经典开场白，就把时间留给各位员工。
因为周澈比较特殊，他都是直接向沈刻一汇报，所以周澈现在就是个凑数的，来这里坐着看看大家。
每个汇报小组按照工作分配来组成，可能是四个人可能是两个人。
老员工都比较干练，三两分钟讲完了，新员工可能是害羞或者紧张会卡壳，不过倒是一切顺利。
应知还放自己的ppt时，刘奇遽就抱着手臂看她，不知道是什么眼神。
她删改了很多，能在十分钟里改完所有东西已经很迅速了，但是不知道刘奇遽是什么心情了。
她倒是宁愿刘奇遽没有动过手，由她自己完成的话，十分钟她能直接做得更好，唉。
她的心也挺累的。
有种回到大学的感觉，自己小组做任务，组员一个个摸鱼，自己完成了，还要被迫写上他们的名字。
不劳而获者，真该死啊！