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第四百四十三章 反复洗脑【1 / 2】

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会议很快结束了。

对于发售日期的乌龙事件,很多员工心中都有牢骚,不过一个个都是敢怒不敢言。

毕竟周浩宇是他们的老板,他们为了工资考虑,那也不敢有任何意见的。

至于接下来半个月继续完善游戏的要求,大伙儿虽然嘴上什么都没有说,但估摸着不少人是不情不愿的,估计不怎么会出力的。

不过周浩宇对此早有心理准备,倒也不太在乎。

“老吕,你去把这几个人给我叫来。”

周浩宇从员工资料库里挑出他记下的那几张面孔,对着吕森吩咐道。

吕森自是丝毫不磨叽,当即把这几个人全都喊来了。

这几人无一例外,全都是樱花国的本土员工,也就是在周浩宇拟定的十四人之外。

数量总共是九人,乍一听还蛮多的,可考虑到游戏部门将近百人的员工数量,这个数量就显得相当寒酸了。

这九人被喊来,听说要私下会见周浩宇,一个个也是相当紧张的。

这不,见面以后,几人都是鞠躬问候,腰都快平行于地面了。

“好了,各位都是涅槃的员工,没必要这么拘谨的。”周浩宇笑呵呵道。

九人闻言,虽然一个个都点头称是,但行为举止照样是小心谨慎,可以说如履薄冰。

这是没办法的事情,毕竟在樱花国,职场文化是有些畸形的,员工在面对上司时,那跟古时候大臣面对皇帝没太多区别。

这种情况有好有坏,好处是樱花国员工服从性强,你说东他不敢说西。

坏处也有,那就是过于胆怯,面对强者跟无法克服的困难时,基本上就歇菜了。

不过事无绝对,哪怕是再软弱的民族,那也是存在着硬骨头的。

周浩宇目光扫过众人,沉声道:“各位为何要加入我涅槃集团?”

闻言,众人皆是愣了一下,倒是没想到周浩宇居然会打这种直球。

有人开口了,回答的内容那也是中规中矩,就是那种让人找不出任何毛病的职场话术。

例如“为了实现自己的价值”、“向往涅槃集团的环境”之类的。

这种话没有任何参考价值,周浩宇也是微微皱起了眉头。

他打算了众人的话语,道:“各位,这不是我想听的。”

他站了起来,目光炙热地刺向众人,道:“你们难道没有梦想吗?你们选择这份事业,难道只是为了那仨瓜俩枣?”

“人之所以是人,之所以跟畜生有区别,就是因为人有追求梦想的权利啊!”

“各位,大声告诉我,你们的梦想是什么?!”

周浩宇精通演讲,言语煽动力极强,三言两语之下,就让这几名员工早已麻痹的心再度热忱起来。

“我渴望做出伟大的游戏来!”

一人忍不住,直接站了起来,激昂道。

有人起了头,那接下来的事情就一发不可收拾了。

众人陆续起身,一个接一个表达着自己对梦想的追求。

相比于其他同僚,他们的热血还没有完全被现实的残酷浇灭,这会儿经由周浩宇的开导,一个个又重新燃烧了起来。

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